Chính việc thiếu khả năng thích ứng linh hoạt với những thay đổi liên tục của thị trường lao động và không ngừng trau dồi các kỹ năng mới, chứ không phải chỉ là kinh nghiệm làm việc lâu năm, mới là rào cản lớn nhất đối với việc thăng tiến sự nghiệp và đảm bảo một vị trí vững chắc trong bối cảnh toàn cầu hóa.